상시근로자기준과 근로자수 계산 정보
근로기준법은 기업의 근로환경을 조정하고 근로자의 권리를 보호하기 위해 시행되는 법률입니다. 이 법은 상시근로자 수를 기준으로 근로기준법의 적용 여부를 판단하는 중요한 지표입니다. 이번 블로그에서는 상시근로자수를 산정하는 방법과 근로기준법이 상시근로자수 5인을 기준으로 어떻게 적용되는지에 대해 알아보겠습니다. 근로기준법의 적용 기준 상시근로자 수를 기준으로 근로기준법이 적용되는 기준은 상시근로자 수가 5인 이상인 사업장입니다. 즉, 상시근로자 수가 5인 이상이라면 근로기준법의 주요 … Read more