취업규칙 신고의무 준수 요령
취업규칙은 근로자들에게 적용되는 근로조건과 복무규율에 관한 규칙으로, 사용자가 일방적으로 작성하여 근로자들에게 알리는 문서입니다. 취업규칙에는 업무 시간, 휴게시간, 휴일, 휴가 등 근로조건과 임금 결정, 퇴직에 관한 사항 등이 포함됩니다. 상시 10명 이상의 근로자를 사용하는 사업장은 취업규칙을 작성하여 고용노동부장관에게 신고해야 합니다(근로기준법 제93조). 취업규칙 신고의무 준수하기 위한 절차 취업규칙 신고의무를 준수하기 위해서는 다음과 같은 절차를 따라야 합니다. 고용노동부 … Read more